‍为纵深推进“八大工程”重点工作落细落实，更好发挥“亮比晒”的“指挥棒”“风向标”作用，切实提升各项工作整体质效，6月20日上午，湖州市国动办召开“八大工程”第二次推进会，党组书记、主任凌跃锋主持会议并讲话，班子成员及机关事业单位中层参加。

会前，参阅了各处及直属事业单位季度工作展示，会上，各处及直属单位主要负责人分别汇报了各项目标任务推进落实情况，深入分析存在的困难和问题，提出下一步工作举措。通过“亮比晒”和现场评议，战备建设处、工程项目管理处获评二季度“奔跑者”，孙新宝、李涵鑫获评二季度“奋斗者”。

    凌跃锋指出，上半年工作重点体现在“实”“满”“活”，但对照高质量发展要求和年初设定的目标，要持续对照职能任务、重要指标和干部队伍能力提升，大胆探索创新做好“国动+”和“+国动”的文章。

就扎实推进下半年工作，凌跃锋强调，一是“创优晋位工程”要找准定位、高效对接、形成特色，实现国动业务和中心工作相互匹配、同频共振；二是“品牌打造工程”要深化“红帆扬湖·为国动融”党建品牌、国防宣传教育和信息工作，持续擦亮党建品牌，赋能国防宣传教育等业务工作创新突破，持续展示湖州国动新形象；三是“产业提升工程”要稳住基本面、拓展新增量、调好产业结构、优化助企服务，以项目招引加速推进新质生产力和新质战斗力深度融合，挖掘全市八大新兴产业链潜力，引导优势企业“参军”，努力为企业发展想办法、寻对策；四是“主体培育工程”要持续开展“红星”行动，加强科技协同创新，深化政务增值服务，重点围绕八大新兴产业链培育集团式联盟式参军联合体，整合科工产业创新资源，持续擦亮“1+3+N”增值化服务品牌；五是“动员攻坚工程”要优化潜力调查、加强检查督导、深化军地协调，探索潜力数据动态保鲜机制，开展国防动员能力检验评估，以点带面推动军地协调任务落实；六是“金盾防护工程”要加强联演联训、预警报知、专业队伍建设，要全流程模拟国防动员联合演习，按要求完成国动信息“2+2+N”工程建设，完成国防动员专业保障队伍编兵整组；七是“人防惠民工程”要推进确权扩面、提高防护水平、打造惠民工程，推动市本级产权改革各项举措向区县延伸，全面提升人防工程的战备能力，打造人防工程平战转换湖州样板；八是“能力提升工程”要深化“思危大学堂”“有我大赛场”等平台载体，通过建立专班、外派挂职、项目首席制、亮晒比拼等多种方式，拓展全办干部的思维和眼界，提升中层和年轻干部能力素质。

凌跃锋要求，全办上下要切实增强“时间过半、任务过半、成效也要过半”责任感，始终坚持“抓主抓重、创特色创亮点”，加强沟通联系、争取工作支持 ，以更加坚定的信心、更加有力的举措、更加务实的作风，全力以赴抓好各项工作落实，确保圆满完成全年目标任务。

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